底薪特例
即使超过了工资帽,球队仍然可以给球员提供底薪合约
底薪特例是一个即使超过了工资帽,球队仍然可以给球员提供底薪合约。
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这种合约最长可以是两年。对于两年的合约,第二年的工资将是当年的底薪。举例来说:超越了工资帽的湖人队,在98-99赛季中期签下了Dennis Rodman,他们利用了这个特例给了Rodman这个10年以上的老兵底薪100万。这个特例还允许通过交易得到底薪球员。参见问题69。
问题69:底薪球员在转会中如何操作?
底薪特例使球队能够无视普通球员特例(问题67)中的规定,随意交换底薪球员。比如说,一支在工资帽以上的球队可以用一个第二轮选秀权换来另一支球队的一名底薪球员,即使是该球员是10年球龄,年薪100万。
当球队在转会中得到多名球员时,所有底薪球员在转会的薪金计算中都可以忽略,因为他们都归在底薪特例之下。比如说,一支在工资帽以上的球队用一个年薪500万的球员换来一名年薪550万的球员和两名底薪(10年球龄100万)球员。按照普通球员特例规定,500万最多只能换来585万(500万x 115%+10万)。但这支球队却换来了750万,这是因为那两名100万的底薪球员被归入和底薪特例,不参加转会薪金计算。这样,参加普通球员特例计算的,只有500万和550万两名球员。由于550万小于500万x 115%+10万=585万,所以这笔转会是合法的。
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最新修订时间:2024-07-24 15:12
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