徐道振，教授。于1955年毕业于浙江医学院医疗系，从事传染病临床工作40余年。具有坚实的与本专业有关的各种知识，积累了丰富的临床工作经验，能解决本科复杂、疑难与危重病人的诊断及处理，掌握传染病专业国内外发展趋势，已成为本专业学术、技术带头人，对
病毒性肝炎、肠道及虫媒传染病等有较深的造诣。近30年来，重点研究病毒性肝炎，尤其对乙型、
丙型肝炎的治疗有较深入的研究。在国内外医学杂志上发表论文20余篇。参加编著的书有《病毒性肝炎防治研究》、《卫生技术标准概论》、《传染病误诊学》和《
人类病毒性疾病》，曾获北京市科技奖。现任卫生部病毒性肝炎防治领导小组成员，卫生部病毒性肝炎专家咨询委员会专家，卫生部传染病卫生技术标准委员会副主任，全国中华医学会传染病学会副主任委员，
北京市卫生局病毒传染病防治研究中心主任，《
中华传染病杂志》与《中华临床病毒与实验杂志》编委，
中华预防医学会北京分会、检验分会会长。享受
政府特殊津贴。
“乙肝歧视”的源头在哪里？社会对
乙肝携带者的排斥感从何而来？徐道振教授给记者解惑，“公众对肝炎的认识还处在80年代末期的医学水平” 。
80年代末，即使是专家，对肝炎的认识也十分肤浅。医学界普遍认为，肝炎分为两种，一种是急性发作的甲肝，一种是慢性的乙肝，传播途径为血液传播和消化道传播。在这种观念的指导下，隔离措施未免过于严厉。
1989年9月1日起施行的《
中华人民共和国传染病防治法》将
病毒性肝炎笼统的列为
乙类传染病，并且规定：“传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人，在治愈或者排除传染病嫌疑前，不得从事国务院
卫生行政部门规定禁止从事的易使该传染病扩散的工作。”在1991年12月实施的《中华人民共和国传染病防治法实施办法》又进一步规定“乙类传染病病人及病原携带者的
密切接触者，应当接受医学检查和防治措施。”
与此同时，科学的发展，早已将法律远远的甩在身了后。徐道振介绍说，1999年发现了
丙型肝炎后，肝炎即分为甲乙丙丁戊5种。其中甲和戊是急性病，主要通过消化道传染，有一定的传染性，
甲型肝炎还曾经在上海爆发过。而乙丙丁三种肝炎都是慢性病，基本公认为非肠道感染，传染性较弱，而1989年制订《传染病防治法》时，对此尚无认识，自然就不能区别对待。
医学界为
乙肝携带者“平反”的努力从来就没有停止过，2000年9月，中华医学会肝病学分会、传染病与寄生虫病学分会修订了《病毒性肝炎防治方案》。方案指出，乙肝表面抗原携带者不应按现症肝炎病人处理，除不能献血及从事直接接触入口食品和保育工作外，可照常工作和学习，但要加强随访。
“最近两年，专家讨论的问题已经不仅仅是保证他们能正常生活。对于是否应该将乙肝携带者排除在饮食行业之外这样的社会共识，许多专家都对当前的做法提出了否定意见——既然病毒不会间接传播，当然就不应该限制了。” 徐道振的说法让记者感到惊讶，当社会上还在对是否应该让乙肝携带者当公务员而争论不休的时候，科学却赋予了他们当厨师的权利。
一些迹象表明，一些方面正试图减轻对乙肝携带者的歧视。2003年3月3日教育部、卫生部、
中国残疾人联合会联合发布的《
普通高等学校招生体检工作指导意见》的通知明确规定，“乙型肝炎表面抗原携带者除不能录取的本科专业：学前教育、飞行技术、航海技术等，专科专业：面点工艺、烹饪与营养、烹饪工艺、西餐工艺、食品科学与工程等，录取时一般应不受限制。” 据一些曾接受卫生部咨询的专家说，出台这个通知，是在强烈呼声下的无奈之举，因为每年被体检刷掉的孩子实在太多了，他们需要一个红头文件撑腰。
但是另一些迹象表明，对于涉及1.2亿人的这个群体，更多的是忽视。记者采访了人事部、劳动部、教育部、卫生部等，得到的答复是“这个问题我们还没有形成意见，不宜报道”，“公务员选拔在这方面还没有统一标准”，“应该消灭歧视，但是我们无能为力”，“这个问题还没有研究过，也没有数据，无法接受采访”……
“改变法律是很难的，但是法律应该尊重科学。”徐道振在听说乙肝携带者不能当公务员的现状后，当即激动地拍着桌子说：“这样做是歧视，人事部门的人太不负责了！”随即，他抓起电话与中国预防医学科学院、中国肝炎防治基金会秘书长苏崇鳌联系，“我们得向何鲁丽呼吁一下，1.2亿呀，赶上一个国家了，处理不好会引起社会动荡，怎么能这样胡来呢。”
