江苏华菱锡钢特钢有限公司是一家生产无缝钢管和合金棒材两大系列产品的公司。

江苏华菱锡钢特钢有限公司隶属湖南华菱钢铁集团有限责任公司，系由全国18家重点特钢企业之一的江苏锡钢集团整体搬迁后组建而成，地处长三角腹地、长江北岸的江苏省靖江市。

华菱锡钢搬迁改造工程坚持高起点，力争高位势，以装备升级换代、技术更新进步、产品档次提升为主题，引进和吸取世界特钢领域的前沿技术和最新装备。工程总投资40余亿元，重点建设一条炼钢连铸生产线、两条无缝钢管生产线和一条合金棒材生产线。其中，电炉炼钢连铸生产线的关键技术和核心装置从意大利达涅利公司引进，已于2010年11月顺利试生产；Φ258PQF连轧管机组的关键技术和控制检测装置从德国西马克米尔公司引进，将于2011年一季度投产；850合金棒材连轧机组和Φ100三辊轧管机组已于2010年10月投产。

其中，无缝钢管产品包括：外径60.3-339.72mm、壁厚4.0-40mm、长度4.877-14.63m的石油套管管料、套管接箍料、油管接箍料、石油钻杆管体、管线管、高压锅炉用无缝钢管、低中压锅炉用无缝钢管、气瓶用无缝钢管、液压支柱用热轧无缝钢管、结构用无缝钢管、军工用管、低中压锅炉管、输送流体用无缝钢管及其它高合金管。棒材产品包括：直径45-150mm的轴承钢、管坯钢、齿轮钢、工模具钢、合结钢、优碳钢、弹簧钢、锚链钢等多种高附加值、高档次的特钢棒材和高钢级无缝钢管管坯。

华菱锡钢秉承“创造价值，成就你我”的核心理念，以打造华东地区最具竞争力的无缝钢管综合服务商为共同愿景，精心培育规模适度、流程合理、装备先进、管理科学、产品过硬、成本领先等六大竞争优势，努力实现三大建设目标：以装备高水平、产品高档次、员工高素质为主要标志的品质锡钢，以技术创新、管理创新、技术创新为主要内容的创新锡钢，以建设资源节约型和环境友好型的“两型”企业、客户的优秀服务商、员工的幸福家园为主要目标的和谐锡钢。

江苏华菱锡钢特钢有限公司前身是始建于1958年的江苏锡钢集团有限公司，2009年实施整体搬迁改造，新组建成大型国有企业，实现了工艺技术、装备水平和产品档次的更新换代，企业综合竞争力大幅度提升。

华菱锡钢整体搬迁改造工程的顺利实施，得益于江苏省南北产业转移和工业退城进园政策，得益于华菱集团打造世界一流钢管基地和临江达海重要物流基地的战略安排，得益于靖江市沿江开发开放的优越条件。在此，华菱锡钢全体员工向所有关心支持公司发展的各级领导和各界朋友表示衷心的感谢！

打造华东地区最具竞争力的无缝钢管综合服务商和现代化物流基地，是华菱锡钢实现发展壮大的必然选择，是华菱锡钢人创造更高价值的历史担当。经过一年多的紧张建设，搬迁改造工程多个主体项目已陆续投产，配套工程正在加紧建设。计划到2013 年，华菱锡钢搬迁改造工程全线竣工，将形成200 万吨钢、150 万吨高品质无缝钢管及合金钢棒材的产能规模，实现销售收入100 亿元。

我们将根据华菱集团“十二五”规划发展战略要求，秉承“创造价值，成就你我”的核心理念，坚持科学发展观，促进产业升级，以市场为导向，以创新为动力，按照现代企业管理模式，立足长三角、放眼全世界，全力打造品质锡钢、创新锡钢、和谐锡钢，以优良业绩成就员工、回报股东、回馈社会、报效国家！

核心价值观

创造价值 成就你我

企业精神

思危、求实、创新、超越

坚持一个愿景：打造华东地区最具竞争力的无缝钢管综合服务商

打造两个基地：钢管生产基地和物流基地

实现三大战略目标：品质锡钢、创新锡钢、和谐锡钢

根据华菱集团“十二五”规划发展战略要求，同时结合锡钢产品特色、市场区位、交通条件等实际情况，锡钢“十二五”乃至今后更长一段时期内，将始终贯彻“创造价值、成就你我”的核心价值观，坚持“一二三”发展战略，全力打造“华东地区最具竞争力的无缝钢管综合服务商”。

公司中长期发展战略，简称“一二三”发展战略

“一”是指立足一个愿景：打造华东地区最具竞争力的无缝钢管综合服务商。将从以下六个方面培育竞争力：第一，规模适度。用两到三年时间，形成200 万吨钢、180 万吨材的产能规模。钢铁企业只有达到一定的规模，才能提升综合竞争力。第二、流程合理。高炉-转炉具有低成本优势，电炉短流程具有小批量、多品种、高钢级优势，两者结合，实现工艺流程科学合理、管理流程精简优化。第三、装备先进。引进并采用世界一流生产装备与技术，为华菱锡钢可持续发展奠定装备基础。第四、管理科学。朝主业精干、辅业社会化目标改进管理模式，集中精力抓好钢铁主业，将后勤、维修、制气、运输及其他简单劳务外包，降低运行成本。第五、产品过硬。提高产品质量、改善品种结构、强化客户服务，较好体现客户价值主张。第六、成本领先。在坚持差异化战略的基础上，推行预算管理，坚持科技创新，最大限度降低产品成本。

“二”是指建设两个基地：即钢管基地和物流基地。向主业上下游延伸产业链，在抓好主业的同时，开展拆船业务锁定废钢资源，推进钢管深加工，提升产品科技附加值。发挥长江岸线资源优势，建设内河码头和长江码头，努力将华菱靖江港建设成为华菱集团在长江中下游流域的重要物流基地。

“三”是指实现三大战略目标。建设以装备高水平、产品高档次、员工高素质为主要标志的品质锡钢，建设以制度创新、管理创新、技术创新为主要内容的创新锡钢，建设以资源节约、环境友好的“两型”企业、客户的优秀服务商、员工的幸福家园为主要目标的和谐锡钢。

1、铁路弹簧钢金杯奖证书

2、焊条钢金杯奖证书

3、冶金行业品质卓越产品证书（P110套管）

系列产品：不锈钢棒、工模具钢、低合金高强度结构钢、结构管、地质钻探管、合金结构钢、合结管坯钢、流体输送管。

江苏华菱锡钢特钢有限公司有完善的质量保证体系，对产品研发、生产、检验等活动进行质量控制，公司拥有先进的检测设备和高素质的管理团队，能保证产品质量满足用户的要求。产品可按照SKF、API、ISO、ASTM、ASME、DIN、JIS、PED 97/23/EC、GB等国际标准、国家标准和用户协议组织生产、检验和销售，并提供完美的售后服务。

公司先后通过ISO9001：2008质量管理体系认证，美国石油协会API Spec Q1体系认证。通过欧盟CE/PED压力容器产品认证，OCTG产品取得美国石油协会API-5CT、API-5L产品认证，船用管、锚链钢产品取得美国ABS船级社认证和英国劳氏船级社认证，管坯和钢管取得国家质量监督检验检疫总局颁发的特种设备制造许可证、轴承钢取得国家质量监督检验检疫总局颁发的生产许可证。

轴承钢生产许可证、锅炉及压力容器用钢管（钢坯）生产许可证、J55.L80油管及接箍管高质量科技产品认证书。

2007年8月9日，华菱集团与华润集团在长沙举行战略合作暨锡钢项目签约仪式。华菱增资6.5亿元持有锡钢55%股权，华润继续保留其在锡钢的45%的股权。

2008年12月，江苏华菱锡钢特钢有限公司在靖江注册成立。

2009年4月1日，华菱锡钢工程建设指挥部进驻靖江。

2009年5月26日，华菱锡钢搬迁改造工程在靖江新港园区隆重奠基，华菱董事长李效伟、华润总经理乔世波及湖南、江苏两地政府领导等出席奠基仪式。

2009年6月10日，棒材项目开工。

2009年6月18日，炼钢项目开工。

2009年7月20日，258钢管项目开工。

2010年1月22日，公司召开2010年度经济工作会议。会议明确，2010年的工作目标是“四保一完成”。

2010年2月26日，100钢管搬迁改造项目开工。

2010年3月19日至20日，湖南华菱钢铁集团党组书记、董事长李效伟考察搬迁改造工程建设工地。

2010年4月19日，华菱锡钢搬迁改造工程指挥部举行投产前首期员工培训班开学典礼。

2010年7月9日，华菱锡钢220kv变电站投入使用。

2010年7月9日，搬迁改造工程指挥部正式进驻行政大楼办公。

2010年8月6日，公司召开第十三届三次职工代表大会，审议通过《江苏锡钢集团有限公司“退城出市”员工安置工作方案》。

2010年8月27日，公司设立19个管理部门、7个生产及辅助单位，并下发了机构设置及中层管理人员任职通知。

2010年10月20日，棒材厂试生产一次成功。

2010年10月30日，100钢管厂试生产一次成功。

2010年11月1日，公司员工活动中心建成并陆续开放。

2010年11月7日，炼钢厂热调试成功，成功冶炼出第一炉钢水并完成连铸。

2010年11月10日，华菱锡钢生产的首批齿轮钢交付客户。

2010年11月15日，公司《管理白皮书》正式印发。

2010年12月21日，公司开展“投入产出，挖潜增效”竞赛活动。

2010年11月23日，ERP正式成功上线运行。

2010年12月，258钢管厂开始单机调试。

2010年12月28日，公司召开“7S”管理活动动员大会。