流动编制
通过实行流动编制并满足企业发展需要
流动编制通过实行流动编制,以满足企业单位组织发展需要,解决个别岗位人力不足等问题。不属于企业单位正式在编的事业编制,是一种“不求所有,但求所用”的岗位聘任特殊形式编制。
流动编制的性质
流动编制不属于企业单位正式在编的事业编制,是一种“不求所有,但求所用”的岗位聘任特殊形式编制。
通过实行流动编制,以满足企业单位组织发展需要,解决个别岗位人力不足等问题。
(1)固定事业编制已满、急需聘用相对稳定的人员;
(2)固定事业编制有空缺,需要通过使用流动编制降低用人风险;
(3)因单位特殊的人事管理体制,需要使用流动编制
需由本人自行解决户口及档案落户
参考资料
最新修订时间:2021-11-21 11:18
目录
概述
参考资料