知识部门
谷歌内部部门
拉里·佩奇(Larry Page)2011年4月出任谷歌首席执行官之后,搜索部门已在谷歌内部被更名为“知识部门”。谷歌已证实了这一变化。
简介
腾讯北京时间2011年5月4日信息,据国外媒体报道,美国科技博客TechCrunch创始人迈克尔·阿灵顿(MichaelArrington)周二撰文称,谷歌拥有8个主要的产品部门,分别是:广告、商务与本地、移动(即Android)、社交、Chrome、YouTube以及搜索。搜索当然是谷歌的第一大及最重要的产品。但是事实上,搜索部门在谷歌内部早已不复存在。在今年4月拉里·佩奇(LarryPage)出任谷歌首席执行官之后,搜索部门已在谷歌内部被更名为“知识部门”(knowledgegroup)。谷歌已证实了这一变化。谷歌发言人强调,事实上在今年4月11日提交给美国证券交易委员会(SEC)的文件中,谷歌就已公开了这一变化。或许当时并没有人注意到,有人被任命为谷歌产品部门高级副总裁,而这一职务此前并没有设立。
搜索能促进知识的创造
与其他产品部门一样,Google搜索部门此前是由玛丽莎·梅耶尔(MarissaMayer)和乌迪·曼博(UdiManber)分管,分别负责领导产品业务和搜索技术开发。去年底,梅耶尔开始掌管本地化部门。阿兰·尤斯塔斯(AlanEustace)现在负责搜索部门,曼博则负责向其报告工作。可见,Google搜索部门是由尤斯塔斯一个人领导,他直接向佩奇报告工作。知情人士透露,Google的最初使命是“组织世界上的信息,使其便于大众获取和使用”,但佩奇长久以来一直思考更多的搜索用途。但是,佩奇的搜索目标可能不只是组织信息那么简单,搜索还能提高人们的理解能力,促进知识的创造。但问题是,“搜索”终究还是“搜索”。过去几年,Google一直在拓展其搜索产品。2007年,Google通过全能搜索(UniversalSearch)为其搜索添加了垂直搜索结果。而后,Google又在搜索中整合GoogleSquared语义搜索技术,以帮助搜索用户有效地组织互联网信息。另外,Google还推出了一些其他的实验性质的产品,例如GoogleBase和GoogleKnol。回顾2007年,曼博在Google官方博客对Knol评价道:“佩奇、布林和施密特向我们提出了挑战:寻找一条帮助人们分享知识的途径。这是我们的首要目标。”据悉,这些产品的开发过去一直是由曼博领导,而且Google搜索/知识部门目前仍在开发。
鼓励人们创造高质量的知识
上述事实就是Google目前对知识部门的看法。此前,搜索/知识部门是由梅耶尔(产品业务)和曼博分管(技术开发),但现在尤斯塔斯一个人这个部门。曼博需要向尤斯塔斯报告工作,并要寻找提高人们理解能力方法,鼓励人们创造高质量的知识。曼博的同事,Google首席工程师阿米特.辛格(AmitSinghal)则主要关注更为传统的搜索目标,例如最近代号为“熊猫”(Panda)的内容农场新算法。熟知Google知识部门的消息人士这样形容,辛格的任务是除草(在搜索结果中移除和排低低质内容),曼博的任务则是播种(鼓励“优良作物”生长)。对于外界而言,上述信息并无法解释Google对搜索部门更名的原因。相反,Google内部的一些人应该清楚此举并不仅仅是推动搜索技术开发,当然也不仅仅是协调组织关系,它所表现出的是一种对知识的认同。来自Google内部的消息称,Google所做的一切是希望所有员工更加团结。但毫无疑问,Google此次的部门挑战仍然还是一个谜团。
参考资料
最新修订时间:2023-10-05 23:44
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