《禁止就业歧视的法律制度与中国的现实》是与美国乔治华盛顿大学法学院合作项目“中国反歧视法律制度研究”的成果之一。在考察欧盟、英国、加拿大、挪威、日本等国反歧视法的立法、理论和司法实践的基础上，对中国就业立法和现实中的立法歧视、户籍歧视、性别歧视、残疾歧视、失地农民再就业歧视、刑释解教人员歧视、年龄歧视等进行了实证分析。

周伟，法学博士，四川大学法学院教授，主攻宪法、反歧视法、比较行政法

李薇薇，深圳大学法学院教授，主攻国际公法、国际人权法。

杨聪，文学博士(日本京都大学)，上海第二工业大学副教授，主攻社会学。

何霞，法学博士(日本九州大学)，西南财经大学法学院讲师，主攻反歧视法。

序

第一编 各国法律及其实践

一、歧视与尊严：加拿大禁止歧视司法实践的发展

二、法律与实施：日本的反歧视法

三、实践平等：挪威禁止歧视的法律制度

四、制度与现实：英国的理论与立法

五、欧盟禁止性别歧视的立法与实践

第二编 中国的就业歧视

第一章 立法歧视

外地劳动力就业的地方立法例合法性研究

第二章 户籍歧视

一、就业中的户籍歧视——以上海第二工业大学的劳务工聘用情况为例

二、重庆外来务工就业歧视调查

第三章 性别歧视

一、上海市女性就业中的歧视现象研究郭延军杨婷婷

二、妇女就业歧视实证研究——以重庆市妇女就业状况为样本

第四章 残疾歧视

一、上海市城市社区残疾人就业状况调查报告——以M区J街道为调研对象

二、残疾人就业歧视问题实证研究——以成都市调查为例

第五章 失地农民的就业歧视

一、失地农民就业中的差别对待实证研究——以上海Y村为例

二、失地农民就业困境现象的分析——以成都市温江区涌泉街道为例

第六章 刑释解教人员的就业歧视

一、刑释解教人员平等就业权保障状况考察——以上海市为例

二、刑释解教人员就业情况调查——以四川省为例

第七章 其他歧视类型

一、上海市国企失业人员再就业中的歧视现象研究

二、关于四川省长虹股份有限责任公司正式工与短期劳务工待遇差别的调查报告

三、四川省就业年龄条件调查研究

四、四川省就业教育文化条件的调查

五、重庆市就业年龄以及教育文化条件实证研究

谢启