“530”计划是无锡市政府于2006年出台的一项吸引海外留学归国领军人才的计划，即5年内引进30 名海外留学归国领军型人才来无锡创业。

“530”计划的核心内容是，凡是入选此项计划的海归创业者，能一次性得到最高100万元的创业启动资金、不少于100平方米的工作场所和不少于100平方米的公寓住房，并且三年内免收 租金。除此之外，企业还能得到无锡市科技风险投资资金提供的300万元以上的创业投资，在产业化生产过程中流动资金不足的，还能得到不低于300万元的资金担保。

无锡市人力资源和社会保障局副局长胡逸于2012年撰文总结了无锡推行“530”计划的主要成效及面临的挑战。胡逸认为，“530”计划推动了无锡海归企业的快速发展，带动了各类人才的有效集聚，使无锡产业结构的转型升级。 “530”计划同时也面临竞争优势亟待强化、遴选程序还不尽完善、 实施工作亟待创新等一系列挑战。

2012年1月，无锡在整合各类人才政策的基础上，重磅推出《关于深化“530”计划，建设“东方硅谷”的意见》，即通过深化实施“530”计划，大力引进国际国内顶尖人才、科技创业领军人才、中介服务领军人才、科技创新领军人才、社会事业领军人才，并充分汇聚海内外优秀大学毕业生，支撑科技创新和产业转型升级。

2013年9月，时任无锡市委书记黄莉新表示无锡要加快培育一大批具有自主知识产权和自主品牌的科技创新型企业，积极打造升级版“530”企业，努力培育集聚一批“国际化、高成长性、高技术含量、高附加值、高带动性”的升级版“530”企业集群。

2014年8月，无锡市出台《关于深化科技体制改革加快人才引领创新驱动发展的实施意见》，明确提出完善“东方硅谷”聚才机制，吸引科研院所专家为企业服务，推进企业研发机构建设，提升“530”计划，完善科技人才集聚与保障体系等。